Please use this identifier to cite or link to this item: https://rep.polessu.by/handle/123456789/27959
Title: Особенности управления кадровым составом банковской организации
Authors: Илькина, А.А.
Балашова, Е.А.
Ilkina, A.A.
Balashova, E.A.
Keywords: банк
банковская система
кадровое планирование
кадровый состав
особенность управления
Issue Date: 2022
Publisher: Пинск : Полесский государственный университет
Citation: Илькина, А.А. Особенности управления кадровым составом банковской организации / А.А. Илькина, Е.А. Балашова // Банковская система: устойчивость и перспективы развития : сборник научных статей XIII международной научно–практической конференции по вопросам финансовой и банковской экономики, Пинск, 28 октября 2022 г. : в 2 ч. / Министерство образования Республики Беларусь [и др.] ; редкол.: В.И. Дунай [и др.]. – Пинск : ПолесГУ, 2022. – Ч. 1. – С. 75–77.
Abstract: К особенностям кадрового планирования в рамках управления персоналом приводят отличия в составляющих кадрового потенциала (квалификации, профессиональной мотивации, профессионально важных качествах) работников определенной профессиональной специализации и особенности складывающейся в организации кадровой ситуации. В свою очередь данные особенности возникают из отличий в содержании профессиональной деятельности в разных сферах и положения организации на рынке. В данной статье рассмотрены особенности управления кадровым составом банковской организации.
Appears in Collections:Ч. 1

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Osobennosti_upravleniia.pdf253.16 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.