Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://rep.polessu.by/handle/123456789/27310
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.authorГолод, Н.А.-
dc.date.accessioned2022-11-11T08:14:51Z-
dc.date.available2022-11-11T08:14:51Z-
dc.date.issued2022-
dc.identifier.urihttps://rep.polessu.by/handle/123456789/27310-
dc.language.isoruru
dc.publisherПинск : Полесский государственный университет, факультет экономики и финансов, кафедра экономики и бизнесаru
dc.subjectоплата трудаru
dc.subjectэлементы оплаты трудаru
dc.subjectорганизация оплаты трудаru
dc.subjectпроизводительность трудаru
dc.subjectперсонал предприятияru
dc.subjectсистемы оплаты труда и стимулированияru
dc.subjectdie bezahlung der arbeitru
dc.subjectdie elemente der bezahlung der arbeitru
dc.subjectdie organisation der bezahlung der arbeitru
dc.subjectdie produktivität der arbeitru
dc.subjectdas personal des unternehmensru
dc.subjectdie systeme der bezahlung der arbeit und der anreizeru
dc.titleФормы и системы оплаты труда работников на предприятии: анализ и пути совершенствования (на материалах ИООО ’’Лангхайнрих Конфекцион Бел“) : дипломная работаru
Располагается в коллекциях:Кафедра экономики и бизнеса / Department of Economics and Business

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Formy.pdf324.39 kBAdobe PDFОткрыть


Все ресурсы в архиве защищены авторским правом, все права сохранены.