Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: https://rep.polessu.by/handle/123456789/19570
Название: Адаптационный потенциал субъекта зависти в служебных отношениях
Другие названия: Adaptation potential of the subject in working relationships
Авторы: Микелевич, Е.Б.
Mikelevich, E.B.
Ключевые слова: зависть
социально-психологическая адаптация
служебные отношения
envy
social and psychological adaptation
working relationships
Дата публикации: 2017
Издательство: Самарский государственный экономический университет
Библиографическое описание: Микелевич, Е.Б. Адаптационный потенциал субъекта зависти в служебных отношениях / Е. Б. Микелевич // Российская наука: актуальные исследования и разработки : сборник научных статей IV Всероссийской заочной научно-практической конференции, Самара, 6 октября 2017 года: в 2 ч. / ФГБОУ ВО "Самарский государственный экономический университет"; [редкол.: Г.Р. Хасаев, С.И. Ашмарина (отв. ред.) и др.]. – Самара : Изд-во Самар. гос. экон. ун-та, 2017. – Ч. 1. – С. 194-196.
Аннотация: Статья посвящена анализу социально-психологической адаптации сотрудников во взаимосвязи с показателями зависти в служебных отношениях. Приводятся данные корреляционного анализа. Отмечается, что субъект зависти характеризуется дезадаптивностью, его адаптационный потенциал снижен.
Описание: The article is devoted to the analysis of the social and psychological adaptation of employees in relation to the indicators of envy in working relationships. The data of the correlation analysis are given. It is noted that the subject of envy is characterized by disadaptivity
Располагается в коллекциях:Публикации сотрудников / Publications of the teaching stuff of Polessky State University

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
Mikelevich_E.B._Adaptacionnyj_potencial_sub#ekta_zavisti_v_sluzhebnyh_otnoshenijah.pdf285.87 kBAdobe PDFОткрыть


Все ресурсы в архиве защищены авторским правом, все права сохранены.