1. DSpace at Polessky State University
  2. Внеуниверситетские публикации ученых ПолесГУ / Publications of scientists of Polessky State University
  3. Публикации сотрудников / Publications of the teaching stuff of Polessky State University
  4. Публикации сотрудников / Publications of the teaching stuff of Polessky State University
Please use this identifier to cite or link to this item: https://rep.polessu.by/handle/123456789/20892
Title: Эскапизм сотрудников с конструктивной и деструктивной стратегиями совладения с завистью в служебных отношениях
Authors: Микелевич, Е.Б.
Keywords: эскапизм
зависть в служебных отношениях
конструктивное совладание
деструктивное совладание
escapism
workplace envy
constructive coping
destructive coping
Issue Date: 2020
Publisher: Красноярск : СибГУ им. М.Ф. Решетнева
Citation: Микелевич, Е.Б. Эскапизм сотрудников с конструктивной и деструктивной стратегиями совладения с завистью в служебных отношениях / Е.Б. Микелевич // Актуальные проблемы психологии труда: теория и практика : материалы IV Международной научно-практической конференции, Красноярск, 20 ноября 2020 г. / Сибирский государственный университет науки и технологий имени академика М.Ф. Решетнева; ред. коллегия: Ю.Ю. Логинов (пред.), Н.С. Ливак, Е.А. Мухамедвалеева (заместители председателя). - Красноярск : СибГУ им. М.Ф. Решетнева, 2020. - С. 90-93.
Abstract: Представлены результаты эмпирического исследования эскапизма сотрудников с конструктивной и деструктивной стратегиями совладания с завистью в служебных отношениях. Выявлена положительная корреляционная связь эскапизма и деструктивности совладания с завистью в служебных отношениях. Сравнительный анализ позволил установить, что достоверных различий в показателях эскапизма у сотрудников с деструктивной и конструктивной стратегиями совладания с завистью не выявлено.
Description: The results of an empirical study of escapism of employees with constructive and destructive strategies of coping with workplace envy are presented. A positive correlation between escapism and destructiveness of coping with workplace envy is revealed. A comparative analysis revealed that there were no significant differences in the indicators of escapism among employees with destructive and constructive strategies for coping with envy.
Appears in Collections:Публикации сотрудников / Publications of the teaching stuff of Polessky State University

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Mikelevich_E.B_Eskapizm_sotrudnikov_s_konstruktivnoi_i_destruktivnoi_strategiiami_sovladeniia_s_zavist'iu_v_sluzhebnykh_otnosheniiakh.pdf852.31 kBAdobe PDFView/Open
Show full item record


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.